SEMBLANZA
Erick Alexander Beni Flores
Erick Alexander Beni Flores, servidor público y municipalista, fundador y Presidente Ejecutivo del Instituto de Altos Estudios en Gerencia Municipal.
En su trayectoria destacan los 25 años de experiencia como funcionario público desempeñando cargos de dirección en las áreas de la administración financiera de la hacienda pública (compras, administración, recursos humanos) en órganos y entes nacionales (INCES), estadales ( FAJES, Fundación del Nino Aragua, Gobernación Aragua) y municipales (Alcaldía, SATRIM), docente invitado en las cátedras de presupuesto público y contaduría en universidades nacionales, ha ocupado cargos de alto nivel en condición de Director General de la Alcaldía, Superintendente Tributario Municipal, Rector Ejecutivo de la Oficina Rectora de la Administración Financiera de la Hacienda Pública del Municipio Girardot (ORAF), su trayectoria la ha alternado como asesor y consultor en materia de gerencia pública y gestión municipal. Músico en esencia, tigrero, creyente en Dios, la familia y los valores son los pilares de su vida.
La idea del Instituto del Altos Estudios en Gerencia Municipal surge de una visión y revisión sobre la actualidad y cómo se ha desarrollado en el transcurso de los últimos 10 años la historia de los municipios venezolanos.
Existe una especie de cultura, que los municipios no tienen un lugar donde puedan formar a sus funcionarios, entendiendo que todo municipio esta dado a su principal función que es prestar servicios públicos, y para formar a estos servidores municipales se necesita de alguien que se encargue de todas las aristas de lo que es la administración pública municipal. Si nos vamos al marco jurídico tenemos una ley orgánica del poder público municipal la cual identifica cada una de las competencias propias y concurrentes, establece que la administración pública municipal debe desarrollar programas de gerencia y formación continua, así como utilización de la telemática en los sistemas de información, seguimiento y control de la gestión, pero cuando vamos a la práctica nos encontramos con profesionales que vienen de carreras similares, que no tienen la formación en al ámbito municipal, formación importante para entender y comprender por qué se crea, qué debe hacer y cómo debe operar el municipio para poder cumplir con las 37 competencias que le establece dicha ley orgánica.
Mas allá del tema legal, es necesaria la formación especializada de cada uno de los gerentes que va a tener el municipio, esa palabra “gerente municipal “, que se ha diluido en un sin fin de discusiones epistemológicas, entendiendo que la gerencia es parte del conocimiento humano y el municipio en el caso de la República Bolivariana de Venezuela, necesita con urgencia gerentes municipales que apoyen a su líder y planificador municipal, es decir, al Alcalde o Alcaldesa.
Estos gerentes municipales deben tener la capacidad y competencia de resolver las situaciones que se presentan en la dinámica de cada realidad municipal. La teoría nos define un contexto ideal, pero el tiempo que tenemos para aplicar la teoría y los conocimientos idóneos, depende de la chispa, innovación y la creatividad del ser humano, de ese hombre o mujer que como gerente municipal puede resolver un problema de manera inmediata con los recursos disponibles, poder generar ingresos y regular el gasto y tener como fin último prestar los servicios necesarios para la ciudadanía.
En el Instituto de Altos Estudios en Gerencia Municipal nos vemos, queremos ser y vamos a ser pioneros en la formación del servidor público municipal, empezando por el Alcalde o Alcaldesa hasta el último servidor necesario para la gerencia municipal, lograremos ser el instituto de altos de estudios de apoyo y herramientas gerenciales y tecnológicas, seremos el amigo de los municipios para juntos construir la ciudad modelo y poder transferir el poder a las comunidades que conforman el territorio municipal.